ADES Montevideo

Comunicado de la Comisión Directiva de ADES Montevideo

La Directiva de ADES Montevideo quiere hacer públicas algunas de sus preocupaciones:
En primer lugar denunciar el aplazamiento sin ningún fundamento de peso en la designación de cargos y horas docentes que restan por designar.
Entendemos que esto compromete un normal inicio de cursos para el primero de marzo del 2018 dado que a la fecha un alto porcentaje de horas docentes aún no han sido designadas. Debido a esta postergación de los calendarios de elección de horas, todo indica que al inicio del año lectivo nuevamente habrá estudiantes sin docentes y trabajadores sin horas de trabajo. Esta situación es de exclusiva responsabilidad del CES, ya que ha violentado los acuerdos alcanzados con el sindicato en la última CODED (diciembre de 2017) donde se comprometió, entre otras cosas, a presentar un calendario al día 30 de enero a fin de poder comenzar la elección en los primeros días de febrero.
Estas situaciones también derivarán en la sobrecarga de tareas de los adscriptos (quienes toman posesión de su cargo el 1º de marzo), que deberán realizar sus labores en condiciones desfavorables, ya que entre otras cosas, tendrán parte de los alumnos sin clase.
Asimismo, resta conocer cuál será la actitud del Consejo de Educación Secundaria respecto a la creación de grupos en aquellos liceos donde la matrícula supere los 25 estudiantes por grupo. ¿Otra vez se apostará a la superpoblación de grupos, y por lo tanto al deterioro a las condiciones de enseñanza y aprendizaje?
Respecto al acceso al trabajo y cobro de haberes la postergación de la reanudación de la elección de horas coloca a cientos de trabajadores ante el peligro de no cobrar sus haberes en marzo, y eso también es responsabilidad exclusiva de la administración.
Vemos también con gran preocupación los problemas de horarios que puedan surgir en los planes extraedad, por lo que valoramos la necesidad de postergar la inscripción de estudiantes a dichos planes hasta tanto no se termine con la segunda ronda de docencia directa de efectivos. De este modo, no se verán violentados los derechos de los estudiantes a elegir su curso con horarios a la vista, y de los profesores a su aspiración horaria.
Tanto la situación sobre la elección de horas como el inicio de cursos serán evaluados en la próxima asamblea a realizarse el sábado 17 en el local del PIT-CNT.
COMISIÓN DIRECTIVA ADES MONTEVIDEO

Comunicado en apoyo a los compañeros de SUTCRA

Montevideo, 3 de enero de 2018

La Asociación de Profesores de Enseñanza Secundaria de Montevideo, declara su más ferviente repudio al asesinato de Marcelo Silvera, dirigente nacional del SUTCRA, por parte de un carnero, contratado por la Empresa Viana. Rechazamos también, la complicidad de dicha empresa, que no dudó en amparar en sus instalaciones al asesino, al tiempo que omitía asistir a la víctima y su familia.
Este es un crimen contra la clase obrera y como tal, nos encuentra comprometidos en apoyar las acciones que el SUTCRA entienda convenientes.
Exigimos una investigación, juicio y castigo a todos los responsables. Enviamos un fraternal saludo a la familia de Marcelo Silvera y al SUTCRA.

Ades-Montevideo FENAPES PIT-CNT

Sobre la situación planteada por el llamado a concursos. Comunicado de Comisión Directiva de ADES Montevideo

Montevideo, 28 de diciembre de 2017.

 

Ante la situación planteada por los llamados a concursos la Directiva de ADES Montevideo resuelve trasladar a los compañeros el siguiente comunicado:

El proceso de negociación de las bases para concurso de POB, Adscriptos y Ayudante Preparador se ha saldado con un avance cuyo resultado práctico ha sido superar los Borradores entregados por el CES en julio de 2017 que restringía la posibilidad de concursar a un número muy reducido de nuestros compañeros. Las Bases publicadas en diciembre de este año, permiten incorporar a miles de compañeros a los concursos por estos cargos, incluso a aquellos que trabajaron este año por primera vez en esas funciones, los no titulados, los que trabajaron bajo el formato de horas de apoyo y los que exceden las 40 inasistencias (fuera de las contempladas en el art. 50 y paros) en tres años, quienes podrán inscribirse y que mediante la intervención del sindicato podrán finalmente concursar. No obstante esto, la Directiva de ADES Montevideo mantiene su posición histórica de permitir el uso de su equipo jurídico a los compañeros afiliados a ADES Montevideo que deseen recurrir administrativamente y de forma individual algún punto de las Bases publicadas por el CES, cuestión que de ningún modo implica un posicionamiento del conjunto de nuestro sindicato.

 

Comisión Directiva de ADES Montevideo

Mociones de la Asamblea General de ADES Montevideo 18/11/2017

Resoluciones de la Asamblea General de ADES Montevideo 18/11/2017

 

  • Moción de resolución

 

La Asamblea de ADES Montevideo resuelve:

 

  • Votar de forma afirmativa en general el documento base para la discusión.
  • Que todos los materiales que se trasladen hasta el 25/11 sean tomados como insumos de la filial y trasladados a la FeNaPES para su discusión en el XVI Congreso de la FeNaPES, Salto 2017.

 

Afirmativa

 

  • Moción de resolución – Filial Maldonado

 

La filial Maldonado considera inapropiado el acuerdo al cual llegó FeNaPES en la bipartita del 6 de noviembre. Teniendo en cuenta que según éste no hay ningún tipo de garantías para que se lleve a cabo la elección de las horas para el año 2018. Planteamos en este sentido que es absolutamente necesario incorporar las horas de ECA al planillado de horas para el año próximo y que la elección de éstas se realice teniendo en cuenta la “lista 2015”.

 

Consideramos necesario también generar un espacio a nivel del sindicato, y otro a nivel bipartito para discutir el perfil de la asignatura y el de los docentes que la vayan a dar.

 

Negativa

 

  • Moción de resolución – Filial Rivera

 

Eliminar de Pautas: “Quienes hayan renunciado a cargos POP confirmados con efecto 2018 no podrán presentarse a optar por otros cargos POP”.

 

Fundamentación:

  1. Ésta disposición enmascara una elección por más de un año, rechazada por este Sindicato.
  2. Hemos rechazado las confirmaciones, salvo en el caso de POB hasta que se realice el concurso.
  3. Cuando se eligieron estos cargos no estaba dicho en la reglamentación que se confirmarían, por lo que se cambian ahora las reglas.
  4. Surgen éste año cargos vacantes por los que no pudieron optar el año anterior (ejemplo renuncias y jubilaciones).

 

Afirmativa

 

  • Moción de resolución – Filial Treinta y Tres

 

Que todas las horas que se recorten de cargos, de asignaturas que se suprimen, etc. sean distribuidas en cargos y horas deficitarias dentro de los liceos.
Que esta distribución se defina en ámbito bipartito.

 

Afirmativa

 

  • Moción de resolución – Filial San José

 

La Asociación de Profesores de San José considera:

 

  1. A través de la movilización y la negociación hemos logrado frenar (en parte) los recortes realizados por el CES, ordenados por el CODICEN de la ANEP: en definitiva exigidos por el gobierno.
  2. Que la verdadera lucha por la creación de cargos, grupos, nuevos liceos, mejorar los ya existentes y alcanzar el 6% del presupuesto nacional para ANEP y UDELAR como asimismo la lucha por la democratización de la Educación Pública y contra la mercantilización de la misma, continuará el año próximo. Las filiales deberán discutir un plan de lucha al respecto.

 

Más allá de estos considerandos la APSJ resuelve en referencia a la elección de horas:

 

  1. Que se integre un ámbito bipartito con respecto a cargos (similar al efectuado con los grupos) el lunes 22 a más tardar.
  2. Con respecto a la propuesta del CES de los cargos POITE aprobar la misma.
  3. Habilitar a nuestros compañeros que integran las Coded  de todo el país a calendarizar el proceso de elección de horas a partir de la próxima semana.
  4. Continuar en estado de alerta y lucha para conquistar nuevos grupos a partir de febrero.

 

Afirmativa, menos punto 2 del “resuelve”

 

  • Moción de resolución

 

Considerando:

 

Este 10 de diciembre se realizará en Montevideo una nueva edición del “Tejido a mano, un pueblo en movimiento”, donde decenas de organizaciones sociales y colectivos artísticos se reúnen  en el marco del Día Internacional de los DDHH.

 

Este proyecto es una iniciativa de la que participan más de cincuenta organizaciones sociales y culturales del país, entre ellas el PIT-CNT, pero que cuentan también con artistas de Argentina, Brasil.

 

El objetivo del mismo es generar espacios locales de reflexión, diálogo, tuvo su lanzamiento el 12 de mayo de este año en la sala del PIT-CNT. Recorrió tres localidades que fueron Colonia, Rivera y Rocha, y tendrá cierre este año el 10/12 en Montevideo.

 

En instancias anteriores participaron y convocaron filiales de nuestra Federación.

 

Desde la Comisión de DDHH entendemos que este proyecto aporta en general instancias de encuentro y unión entre las organizaciones del campo popular y fomenta el intercambio de las decenas de organizaciones presentes.

 

Por todo esto entendemos apoyar este proyecto.

 

ADES Montevideo resuelve:

 

  1. Convocar al “Tejido a mano, un pueblo en movimiento”, que se realizará el 10/12 en Montevideo.
  2. Habilitar a la Comisión de DDHH del sindicato a coordinar con el resto de los sindicatos y gremios educativos para contar con un espacio de exposición sobre “educación y DDHH”, contando con materiales ya elaborados y aprobados por nuestro sindicato.
  3. Apoyar con un aporte económico que considere acorde la próxima Comisión Directiva y poner a disposición, en la medida de lo posible, alojamiento para delegaciones que no sean de Montevideo.
  4. Trasladar a FeNaPES para evaluar y convocar.

 

Afirmativa

 

  • Moción de resolución

 

Exigir al Consejo de Secundaria que se abran inscripciones para 2012 en el liceo 75 para estudiantes sordos. Esto debe significar la provisión de grupos e intérpretes correspondientes.

 

Afirmativa

 

  • Moción de resolución

 

El Núcleo Sindical del Liceo N°11, en virtud de:

 

  1. La poca información con la que se cuenta para valorar con precisión los cambios que propuso el CES para la matriz de grupos 2018, y la subsiguiente reformulación que surgió de la instancia bipartita FeNaPES-CES.
  2. La constatación de que, si consideramos los grupos que se crearon a comienzos de este año lectivo como resultado de la movilización docente en varios liceos, la cantidad de grupos para el 2018 será inferior a la que existe actualmente.
  3. Los cambios que el CES propone a nivel de cargos y horas docentes, como por ejemplo la supresión de ECA, la reducción de horas para POITE, referente de sexualidad, CLE, entre otras, sin siquiera fundamentarlo pedagógicamente (lo cual nos obliga a sospechar que los fundamentos son de carácter presupuestal).

 

Propone a la Asamblea General de ADES Montevideo:

 

  1. No iniciar la elección de horas en Montevideo –parando 24 hs y convocando a ocupar el local si fuera necesario– hasta tanto no existan datos claros que nos permitan afirmar que no ha habido pérdida de grupos, horas ni cargos para el 2018, en relación con la situación actual. Trasladar este punto como propuesta a la AGD para el caso de que otras filiales quieran hacen lo mismo en sus respectivos departamentos.
  2. Mandatar a la Comisión Directiva de ADES Montevideo para que sea una Asamblea General la que resuelva si se logran o no avances en relación a estos puntos.

 

Negativa

 

  • Moción de resolución

 

A fines de 2017 ha tomado forma práctica el ajuste financiero impuesto por el gobierno del Frente Amplio sobre el CES, este ajuste (anunciado y denunciado por nuestro sindicato) es el resultado del compromiso total del actual gobierno con la clase capitalista y el imperialismo. Esta situación condicionó la última Ley de Rendición de Cuentas que, tal como advertimos en su momento, recortó los recursos destinados a la Enseñanza Secundaria, cosa evidente en estos momentos.

 

Ante esto la Asamblea General de ADES Montevideo resuelve:

 

  1. Votar afirmativamente la moción presentada por la filial San José hacia la AGD del 19/11. La misma resume las prioridades establecidas por nuestro sindicato: defender los pronunciamientos de los núcleos sindicales contra la imposición de los planes de estudio precarizantes  en el CB (principal ariete de la empuje privatizador) y  la defensa de los cargos y las horas de clase por asignatura y liceo que el ajuste amenaza con eliminar. Dicha moción también establece que la lucha contra el ajuste está lejos de cerrarse debiendo extenderla a los meses de febrero y marzo próximos.
  2. Exigir al CES la creación de todos los grupos (con no más de 25 estudiantes por aula) y los cargos necesarios para el aprendizaje óptimo de nuestros estudiantes, antes del comienzo del próximo año lectivo.
  3. Proponer en la AGD (para trasladar al CES) la necesidad de crear una comisión de carácter permanente, bipartita y nacional, que discuta durante 2018 la implantación de planes y programas de estudios en todo el territorio, lo que nos permitirá unificar la lucha contra los planes precarizantes.
  4. Exigir al CES se informe el número de horas generadas por la supresión de ECA y la reducción en dos horas del POITE. El destino de estas horas debe ser integralmente negociado con el sindicato (ya está acordada una comisión para esta tarea) y ser distribuidas de modo tal que sirvan para atender necesidades de los liceos y asegurar que no habrá pérdida de puestos de trabajo.
  5. Convocar nuestra Asamblea General para la tercera semana de febrero, con el objetivo de evaluar si estamos en condiciones de comenzar las clases el año lectivo 2018.
  6. Usar el próximo acto de elección de horas y cargos para fortalecer la afiliación a nuestro sindicato y propagandear estas situaciones entre nuestros compañeros, generando condiciones para continuar nuestra lucha en el próximo febrero.
  7. Trasladar todos estos planteos a la AGD de FeNaPES.

 

¡¡Arriba los que luchan!!

 

Afirmativa

 

  • Moción de resolución

 

El antecedente del actual cargo POITE estuvo vinculado a la creación de cargos para desempeñarse como ayudante en la sala de Informática. La reformulación que en esto años ha sufrido el cargo apunta a dos objetivos:

 

  1. Promover el Plan Ceibal, con la pérdida de recursos y autonomía que eso implica.
  2. Convertir a los POITE en pseudofuncionarios que lejos de cumplir un rol docente se ocuparían de la tablet de inasistencias, la futura libreta digital, recambio de ceibalitas, etc.

 

Reafirmamos nuestra postura contraria al Plan Ceibal, reconocemos la importancia de la sala de Informática no solo para a la esencia de la asignatura sino también para el resto de la comunidad liceal.

 

ADES Montevideo resuelve:

 

  1. Rechazar las 10 hs por cargo ya que se aleja de las 24 hs indivisibles por turnos conforme al perfil que fundamentamos arriba.
  2. En tanto no se discuta en una instancia bipartita precedida de una anterior discusión del perfil de POITE, mantener las pautas de elección de horas de 2016.
  3. Señalamos que la no provisión de cargos es responsabilidad del CES ya que no habilita un nuevo llamado de interinos, cubriendo las vacantes por complementarias.

 

Afirmativa

 

  • Moción de resolución. Fue retirada.

 

  • Moción de resolución

 

Rechazar las pautas de elección de horas en relación a los siguientes puntos:

 

  1. Anulación de los actos de elección-designación de horas; en las pautas aprobadas por el CES se establece que la autorización para anular un acto de elección de horas queda a solicitud de cada CoDED. Indudablemente: aceptar como sindicato que un acuerdo de CoDED quede sujeto a la DGSE o al Consejo (cuando se trata de cargos) es aceptar la pérdida del carácter bipartito de las mismas, lo que significa un retroceso.

 

  1. Traslados de docentes por razones de salud y por permuta: que los docentes opten al fin de su grado y no al final del grado uno tal como establecen las pautas y la página web del organismo.
  2. Que se habilite a elegir a los docentes POB y POP confirmados por el CES que quieran tomar otro cargo.
  3. Que se elijan las tutorías en primera ronda.
  4. Que se permita a los referentes de sexualidad optar por un segundo cargo o en su defecto se establezca antes del comienzo de la elección cuál será el criterio para cubrir horas vacantes.
  5. Debe sumarse a los perjuicios mencionados en las pautas de elección de horas las significativas pérdidas de grupos de ciclo básico y bachillerato (36 primeros en CB, 3 segundos de Bachillerato y 2 terceros de Bachillerato), evidenciando un claro recorte presupuestal, así como la pérdida de cargos de docencia indirecta.

 

Por todo lo anteriormente expuesto, ADES Montevideo resuelve:

 

  1. ADES Montevideo no aprobará calendarios de elección-designación de horas hasta tanto no sean negociados y evaluados los puntos expresados en la moción.
  2. En el caso que el CES publicara calendarios para iniciar los actos de elección-designación, ADES Montevideo parará 24 hs, ocupando la elección de horas.
  3. Trasladar esta posición a FeNaPES por entender que otras filiales pueden encontrarse en la misma situación.

 

Negativa, salvo punto 2 del “considerando”

 

Agendas 2018

Están disponibles las agendas 2018 de ADES Montevideo.

Pueden obtenerse en los actos de elección y designación de horas o en el local sindical (Maldonado 1193 entre Zelmar Michelini y Héctor Gutiérrez Ruiz), y pueden abonarse en efectivo o mediante descuento en el salario.

Jueves 14/12 Marcha en solidaridad con Palestina

La usurpación de Jerusalén, capital histórica de Palestina, por parte del sionismo en su reivindicación de  transformarla en su capital, ha tenido varias aristas. Una de ellas es la denominada judaización de Jerusalén, a través de la cual se altera desde la nomenclatura de las calles (cambiando nombres árabes por nombres hebreos) a la  composición de la población, asentando colonos sionistas. Implica también el robo de la historia, la cultura y la tradición del pueblo palestino, cambiando su origen para transformarlas en judías.

Este año se ha denunciado la profundización de este proceso. Medidas adoptadas por el sionismo de impedir una y otra vez el acceso a la mezquita de Al-Aqsa a través del ejército, la construcción de infraestructura que une zonas de Jerusalén Este (territorio palestino) con el barrio judío, aislando amplias zonas pobladas por palestinos son ejemplo de ellas.

Pero estas medidas no han sido únicamente dentro de Jerusalén, ya que la política de blanqueo de sus acciones  llevadas adelante tuvo como escenario también a la colectividad internacional. Es así que en Uruguay, en el mes de setiembre, se reinagura la Plaza Jerusalén en un acto junto a la Confraternidad Judeo-Cristiana, el Comité Central
Israelita y la Embajada de Israel. Método por el cual se intenta acercar a nuestra población, la idea de Jerusalén en la órbita israelí, sin mencionar para nada a la población palestina.

En este marco, tras un año de dura represión que ha dejado numerosos muertos, heridos y detenidos como saldo, se dan las declaraciones de Trump sobre el traslado de la embajada de EEUU de Tel Aviv a Jerusalén, dando así la puntada final al reconocimiento de Jerusalén como capital de Israel, lo que constituye una grave y flagrante violación de la Carta de la ONU, del Derecho Internacional y de las resoluciones pertinentes de las Naciones Unidas. Estas declaraciones, lejos de aportar a soluciones, agrega nafta al fuego. Jerusalén, es la capital histórica de Palestina y resolver su situación a través de la apropiación, solamente puede conducir a un espiral de violencia que afecta tanto los territorios palestinos como al resto de Medio Oriente. El gobierno de EEUU se saca así la careta, dejando de jugar al pacificador ecuánime, para mostrar su verdadera cara: aliado incondicional de los intereses sionistas. La virulencia de la represión desatada ante las protestas que se están llevando adelante en toda Palestina, lleva en las últimas 48 horas 5 muertos, más de 1000 heridos y un número indeterminado de detenidos.

Repudiamos rotundamente las declaraciones de Trump.

Repudiamos la represión desatada por la entidad sionista, amparada por el silencio de la comunidad internacional.

Repudiamos y denunciamos los bombardeos sobre la Franja de Gaza comenzados ayer y que aún continúan hoy.

Nos solidarizamos con el pueblo palestino, que resiste en las calles la arremetida yanquisionista.

Hacemos un llamado a todo el campo popular a repudiar estos hechos.

Porque la solidaridad militante es el arma fundamental de los pueblos.

A redoblar los esfuerzos por una Palestina libre, el BDS es el camino.

¡Boicot, Desinversión y Sanciones a Israel!

Desde el Río hasta el Mar,
se llama PALESTINA!
Y Jerusalén es su capital

Montevideo, 9 de dicimbre 2017

¿Qué significa defender los derechos humanos?

Micro entrevistas a personalidades de organizaciones sociales, de derechos humanos y de la cultura, donde cada uno responde a la pregunta “¿Qué significa defender los Derechos Humanos?”.
El objetivo e idea original fue contar con un material audiovisual para poder ser usado con estudiantes de secundaria, para aportar a la difusión y defensa de los derechos humanos.

Comisión de Derechos Humanos

ADES Montevideo – FeNaPES – PIT-CNT

Frente al atropello del CES, ADES Montevideo impedirá la elección de horas

Montevideo, 30 de noviembre de 2017

Comunicado a la opinión pública.

El CES ha incumplido el acuerdo alcanzado con FeNaPES, al crear grupos “Propuesta 2016” en contra de la resolución de los núcleos sindicales. Este hecho desconoce el acuerdo bipartito firmado el 8 de noviembre del corriente entre nuestro sindicato y el CES.

Esta lamentable actitud de las autoridades violenta la negociación colectiva y manifiesta claramente la falta de buena fe del consejo.

Ante una situación de tal gravedad, la Comisión Directiva de ADES Montevideo, por unanimidad, ha resuelto que no se desarrolle el acto de elección y designación de horas del día de mañana (1° de diciembre) de no resolverse esta situación.

La concreción de tal medida es responsabilidad del CES. Exhortamos a respetar los acuerdos alcanzados en el marco de la actual ley de negociación colectiva.

Convocamos a los compañeros a asistir al lugar donde se desarrolla la elección de horas (planta baja del Liceo Bauzá), a partir de las 8 horas.

Comisión Directiva de ADES Montevideo

FeNaPES – PIT-CNT

Saludo a ADES Montevideo de los trabajadores de la Unión Ferroviaria

27 de noviembre 2017.

COMUNICADO

En estos días se desarrollan una serie de conflictos que afectan a miles de trabajadores de diferentes sectores.
Saludamos la lucha de los compañeros de AEBU-Banca Oficial para evitar la privatización y achique del BROU, en
defensa de un banco social y no al servicio del rapaz sistema financiero.
Saludamos la lucha de los compañeros del FOICA, que enfrentan los atropellos de las patronales de la más rancia
oligarquía nacional y extranjera.
Saludamos la lucha de los compañeros de ADES en defensa de más y mejores inversiones en educación del pueblo.
Saludamos la lucha de los compañeros de UAOEGAS, enfrentando con coraje las consecuencias de los modelos de gestión privatizadores, iniciando una huelga de hambre, en defensa de su fuente de trabajo y del suministro de
miles de usuarios.

Mano tendida al compañero y puño cerrado al enemigo!!
Arriba los que luchan!!!

CONSEJO DIRECTIVO UNION FERROVIARIA

Frente al recorte, el Zonal Oeste para 24 hs. y ocupa el Liceo N° 22

El Zonal Oeste de ADES Montevideo para 24 hs. y ocupa el Liceo N° 22 de La Teja, el martes 28 de noviembre.

Reclamamos:

  • No más recorte de grupos.
  • Grupos de 25 alumnos.
  • Construcción de liceos de ciclo básico, bachillerato y gimnasios.
  • No a la imposición de planes.
  • Creación de cargos de adscripción, portería y equipos multidisciplinarios.
  • Construcción de un nuevo edificio para el Liceo N° 22.

Zonal Oeste

ADES Montevideo – FeNaPES – PIT-CNT

Núcleo sindical del Liceo N° 19 se declara en conflicto y continuará evaluando medidas de lucha

Montevideo, viernes 24 de noviembre de 2017

Comunicado a la opinión pública:

El Núcleo Sindical del Liceo N° 19 “Ansina”, comunica que el día lunes 27 de noviembre se retomarán las actividades y se convocará en el correr de la semana a los padres y comunidad educativa en general, para informar sobre la situación en la que se encuentra nuestro centro educativo.

Dada la falta de respuesta y flexibilidad del CES, nos declaramos en conflicto y continuaremos evaluando medidas de lucha.

Núcleo Sindical del Liceo N° 19

Trabajadores del Liceo N° 19 continuarán con la ocupación ante falta de respuestas del CES

El Núcleo Sindical y los trabajadores del Liceo N° 19, ante la falta de respuestas del CES frente a sus reclamos, retomará la ocupación el día de mañana, 24 de noviembre, desde la hora 7:30.

Convocamos a los compañeros, estudiantes y padres, a rodear la lucha contra los recortes que atentan contra la educación de los hijos de los trabajadores.

Núcleo Sindical y trabajadores del Liceo N° 19

Núcleo sindical del Liceo N° 19 ocupa el centro ante el recorte de grupos

Montevideo, jueves 23 de noviembre de 2017

A la opinión pública:

Frente al recorte de fuentes laborales en el Turno Matutino y Vespertino en el Liceo N° 19 “Ansina”, el núcleo sindical considera que esta situación genera inestabilidad laboral afectando la elección de horas de docentes que trabajan desde hace tiempo en la institución y por tal motivo ocupamos el centro el día 23 de noviembre de 2017.

La supresión de cuatro grupos de primer año conlleva a una inevitable concentración y aumento de matrícula en los grupos de este nivel para el año 2018. Creemos que dicha situación genera perjuicios en la calidad de los procesos de enseñanza aprendizaje de los estudiantes y en las condiciones de trabajo de los docentes. Este núcleo recuerda las pérdidas que se vienen generando en los grupos de Ciclo Básico, ya que en el año 2017 se eliminaron dos primeros en el Turno Vespertino y en el año 2013 dos grupos por turno diurno para obtener un salón de tutorías y multiuso.

La población que concurre a nuestro centro demanda la necesidad de un máximo de veinte estudiantes por clase en primer año y la exigencia de un plantel de adscriptos completo para atender a la totalidad de los grupos. Por otra parte, la permanencia de un cuerpo estable de docentes interiorizados con las problemáticas y situaciones con las que se trabaja a diario es indispensable para el contexto liceal.

Esta medida de lucha plantea nuestro rechazo a la pérdida de fuentes laborales, a la eliminación de grupos de Ciclo Básico, al aumento de estudiantes de primer año a 29-30 por grupo (según explicitó el CES en la última instancia bipartita con FeNaPES), a la creación de grupos sujetos a matrícula a crearse en febrero de 2018 y por tanto a las irregularidades en la elección de horas.

Exigimos una instancia de negociación con el Consejo de Educación Secundaria, ya solicitada el día 18 de noviembre anunciando la medida de ocupación, con el fin de plantear los reclamos que defendemos como trabajadores de la educación pública.

Reivindicamos la necesidad de conservar la cantidad de grupos en ambos turnos (18 en el matutino y 18 en el vespertino).

Núcleo Sindical del Liceo N° 19

ADES Montevideo – FeNaPES – PIT-CNT

Plazo para enviar insumos a ser discutidos en el XVI Congreso de FeNaPES

Montevideo, miércoles 22 de noviembre de 2017

Compañeros:

Tal como se resolvió en la Asamblea General del día sábado 18 de noviembre, se recuerda a los afiliados, núcleos, zonales y agrupaciones, que pueden hacer llegar insumos para ser discutidos en el XVI Congreso de FeNaPES, enviándolos a adesmontevideo@gmail.com, hasta las 0:00 hs. del día sábado 25 del corriente.

Asimismo, recordamos que pueden acceder al Documento Base para la discusión, haciendo clic aquí.

Comisión Directiva

ADES Montevideo – FeNaPES – PIT-CNT

ADES Montevideo rechaza el accionar del CES en relación al inicio del acto de elección de horas

Montevideo, 20 de noviembre de 2017

COMUNICADO A LA OPINIÓN PÚBLICA:

Ante los hechos ocurridos en el día de la fecha en relación al inicio del acto de elección de horas para el año 2018, ADES –Montevideo declara:

1.- Su más profundo rechazo al accionar del Consejo de Educación Secundaria en la persona de la Directora General Celsa Puente que violentó, una vez más, los acuerdos emanados de bipartita con nuestro Sindicato.
El día viernes 17 de noviembre se reunió la primera CODED Departamental, en la que se presentó por parte de las autoridades un ordenamiento para llevar adelante el acto eleccionario. El sindicato acepta dicha propuesta sin mayores objeciones pero aún sin fecha a espera de las instancias orgánicas que corresponden. Quedando comprometidos con la contraparte a trasmitir las resoluciones en forma inmediata el día domingo 19 del corriente.

La Asamblea General de Delegados (de carácter nacional) definió dar inicio a la elección de horas. En vista de este resultado los representantes sindicales a la CODED Montevideo nos comunicamos con el CES acordando iniciar el día miércoles 22 de noviembre, siguiendo el instructivo de elección de horas presentado por el CES y avalado por el sindicato. El mismo expresa respecto a la convocatoria: “Esta publicación se efectuará con una antelación de dos días hábiles (lunes a viernes), como mínimo.” Este criterio fue desconocido por el propio CES ya que decide unilateralmente dar inicio al acto eleccionario el día martes 21 del corriente.

Ante lo anteriormente expresado, el Sindicato solicita una reunión de la CODED de carácter grave y urgente para el día de la fecha a las 17hs. La intransigencia de la Directora General Celsa Puente se manifiesta una vez más impidiendo la presencia de los representantes de Dirección General en dicha instancia.

2.- Por lo antedicho el Sindicato no avala la realización del acto de elección-designación de Directores en el día 21 de noviembre, y no se responsabiliza por los perjuicios que puedan afectar a los trabajadores.

Todo esto confirma la necesidad de ADES-Montevideo de mantenerse en conflicto y alerta frente a los atropellos constantes: recorte de grupos, cargos, superpoblación, imposición de planes, carencias en infraestructura, privatizaciones y vulneración de los derechos de los trabajadores, los que se enmarcan en una política de recorte presupuestal por parte del Gobierno. El Sindicato advierte que de continuar con estos ataques a los trabajadores nos reservamos el derecho de tomar las medidas que evaluemos pertinentes para preservar los derechos de nuestros compañeros.

 

Comisión Directiva de ADES-Montevideo

ADES – FeNaPES – PIT-CNT